The role of high-skilled foreign labor in startup performance: Evidence from two natural experiments

在知识经济时代，高科技人才（High-skilled labor）在公司经营和创新中发挥着日益重要的作用。同时，高科技初创公司也对一个经济体的持续发展至关重要。

那么，高科技人才对高科技初创公司是否有直接的影响？中国人民大学商学院财务系陈俊老师及其合作者在Journal of Financial Economics上发表的“The role of high-skilled foreign labor in startup performance: Evidence from two natural experiments”一文回答了这一问题。

论文以美国风险投资基金（VC）投资过的初创公司为研究样本分析了高科技外国人才对初创公司的影响。论文发现，在随机的签证抽签中赢取更多人才签证的初创公司接下来有更好的融资和创新表现，并有更大的概率最终成功上市。从另一方面，该论文还发现缩减签证配额、减少高科技人才的供给的相关政府政策会伤害高科技初创公司的融资和创新表现。这些研究结果表明：高科技人才会直接促进高科技初创公司的创新和融资能力，从而提高初创公司的整体发展和创新水平。在研究意义方面，该论文在微观公司层面为高科技人才的作用提供了直接的证据；也将为公司和政府的相关人才和创新政策的制定提供一定的借鉴意义。

Chen, Jun, Shenje Hshieh, and Feng Zhang. 2021. "The Role of High-Skilled Foreign Labor in Startup Performance: Evidence from Two Natural Experiments." Journal of Financial Economics, 142, 430-452.